03 loại tiền lương tăng từ ngày 1/7/2024: Tăng bao nhiêu?
Sẽ có 03 loại tiền lương tăng từ ngày 1/7/2024, vậy cụ thể mức tăng lương công chức, lương hưu, lương tối thiểu vùng là bao nhiêu? Mời độc giả tham khảo bài viết dưới đây.
Sẽ có 03 loại tiền lương tăng từ ngày 1/7/2024, vậy cụ thể mức tăng lương công chức, lương hưu, lương tối thiểu vùng là bao nhiêu? Mời độc giả tham khảo bài viết dưới đây.
Mức lương tối thiểu vùng có ảnh hưởng trực tiếp đến thu nhập của người lao động làm việc tại vùng đến nên được được rất nhiều người quan tâm. Vậy trong năm 2024, thời điểm nào điều chỉnh tăng lương tối thiểu vùng?
Khi lương tối thiểu vùng tăng 6% thì những trường hợp nào được tăng lương hưu là quan tâm của nhiều người dân.
Nếu muốn làm tại nhà nhưng vẫn có mức lương tối thiểu 600.000 đồng/giờ, không yêu cầu bằng cấp chính quy, bạn có thể tham khảo danh sách 10 công việc dưới đây.
Theo thống kê của Flexjobs, có 10 công việc đang ‘khát nhân lực’ với đãi ngộ ‘như trong mơ’, cho phép làm part time, lương tối thiểu cũng 1,2 triệu đồng/giờ.
Để đảm bảo mức sống tối thiểu cho NLĐ và gia đình, các công đoàn cơ sở kiến nghị cần điều chỉnh mức tiền lương tối thiểu vùng năm 2024 với đề xuất là 11,34%.
Khi lương cơ sở tăng thì mức hưởng lương hưu thấp nhất được tính cho người lao động tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc nghỉ hưu vào năm 2023 cũng sẽ tăng theo.
Hội đồng Tiền lương Quốc gia có mặt tại phiên họp đã bỏ phiếu chốt mức tăng lương tối thiểu vùng 2024 là 6%, thời gian áp dụng từ ngày 01/7/2024. Với mức điều chỉnh lương tối thiểu thêm 6%, tăng 200.000-280.000 đồng tùy vùng.
Lương hưu là khoản thu nhập chính của người lao động đã nghỉ hưu sau thời gian dài đóng bảo hiểm xã hội. Lương hưu liệu có tăng khi điều chỉnh lương tối thiểu năm 2024?
Quyết định này chính thức có hiệu lực bắt đầu từ ngày đầu tiên của năm mới 2024. Nếu trong năm 2024 chính thức tăng lương tối thiểu vùng được thông qua thì người lao động sẽ được hưởng quyền lợi đi kèm không hề nhỏ.
Không chỉ trả lương cao, những công việc làm theo giờ này còn cho phép ứng viên làm việc từ xa.
Thời gian làm việc linh hoạt, mức lương trung bình tương đối cao, đây là những công việc bán thời gian đang rất khát nhân lực.
Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội vừa ban hành Công văn 470/LĐTBXH-QHLĐTL về rà soát, đánh giá việc thực hiện mức lương tối thiểu. Từ đó, đưa ra đề xuất về mức tăng lương tối thiểu theo vùng cho người lao động.
Lần đầu tiên, quy định về mức lương tối thiểu theo giờ cũng đã được ban hành. Theo Nghị định số 38, mức lương tối thiểu tháng đang được áp dụng theo 4 vùng.